Neden eski eşyalarını atıyorsun da eski düşüncelerinden vazgeçmiyorsun?
-Platon

Otomasyon, iş gücü, yapay zeka, çeviklik, teknolojik gelişmeler, değişen yetkinlikler, anlam odaklı organizasyonlar…

İnsanı odağa alan, potansiyelini ortaya çıkartan, onu daha sade, daha hafif, daha özüne yaklaşmış bir hale getirmeye çalışan projeler, daha fit ve çevik organizasyonlar, doyumlu çalışanlar!

Uzun zamandır işin geleceğini konuşurken gelecek yenilendi!

Geleceğin iş gücü, bugünden şekillenmeye başladı.

Kök değerlerimiz, doğamız ve özümüz ile geleceği kucaklamak için…

Şimdi en doğru zaman! Neden mi?

  • Evden hiç çıkmadan, temel ihtiyaçlarımızı gidermeyi ve yaşamayı öğrendik.
  • İş birliğini, dayanışmayı, takım ruhu potasında eritmeyi başardık.
  • Uzaktan, dokunmadan birlikte olabilmeyi deneyimledik.
  • Kriz dönemlerinde, hızlı karar alıp çabuk harekete geçmenin formüllerini yazdık.

Bugünün rutinlerinde, geleceğin işine, kök alışkanlıklarımız ve değerlerimiz penceresinden yeniden bir göz atalım! 

Kısacası…

Tüm bildiklerimizi unutalım, eski düşüncelerimizi atıp, başlangıç noktasından yeniden başlayalım!

Unlearn: Back to basics.

10-11 Kasım’da gerçekleşecek FOW.Summit, tam da bu düşünceler ışığında özümüze döneceğimiz ilham olacak bir içerik ile geliyor.

Doğanın ve doğamızın alışkanlıkları içinde eskiyi yeniye, geriyi ileriye sararak dünyadaki farklı disiplinlerdeki uzmanları, profesyonelleri, fütürist ve konuşmacıları, bugünün akışını eski örneklerle yorumlayarak yeni ilhamlar ile etkinlikten ayrılmanızı sağlayacak şekilde özenli bir kürasyon ile bir araya getiriyor.

İşin geleceğinde bugünden çalışmaya başlayan insanı doğasına yeniden kavuşturuyor.

Bir sorunuz olursa bize ulaşabilirsiniz

Sinem Naz Telatar

Assistant Coordinator
M: +905316487203
E: [email protected] | www.isingelecegi.com
İstanbul | Turkey

 

Alp Sezginsoy
CEO & Kurucu / Expertera

İş’in Geleceği Dönüşümü ve Gelişen İş Gücünün Yapılanması

Burcu Civelek Yüce
Strateji, Dijital Bankacılık ve Ödeme Sistemleri GMY / Akbank

İşin Geleceği Organizasyonunu Oluşturmak

Paul Estes
Genel Yayın Yönetmeni / Staffıng.com

Freelance Calışanlar ile Çevik İşgücünün Oluşturulması ve Ölçeklendirilmesi

CALUM CHACE
Çok Satan Yazar & Konuşmacı

Robotlar İşlerimizi Elimizden Aldıkları Takdirde Ne Yapacağız? 

Euan Davis
Genel Müdür Yardımcısı / Cognızant

Makineler Her Şeyi Yaparken, Biz Ne Yapacağız?

James Dening
Avrupa Genel Müdür Yardımcısı / Automatıon Anywhere

İnsandan Robotu Çıkarmak (Robotu İnsandan Çıkarmak)

Tansu Yeğen
Avrupa Başkan Yardımcısı/ UıPath

İnsanlar ve Robotlar Arasında İşbirliği

Jon Younger
Kurucu & Bağımsız Danışman/ Agıle Talent Collaboratıve

Yetenek Platformu Çağında Çevik Ekipler Kurma

Gizem Kedici Özbayraç
İş ve Çeviklik Birimi Yöneticisi / Roche

Gelecek Organizasyonun Yapılanması: Çevik Dönüşümü Ölçeklendirmek

Sıla Kurt
Tedarik Zinciri ve Strateji Direktörü/ Unılever

İşin Geleceği

Şebnem Özdemir
Danışman/ Ereteam, Araştırmacı/ CSAIL, Akademisyen/ İstinye Üniversitesi

Dijital Çağda Hayatta Kalmak: İnsandaki Potansiyeli Çıkarmak ve Aydınlatıcı Yetkinlikler

Gökhan Gökçay
BT Dijital Bankacılık ve Ödeme Sistemleri Uygulama Geliştirme Bölüm Başkanı/ Akbank

İşin Geleceği: Dijitalleşme & Gelecek Teknolojileri

Joan Bigham
Üye & Eski Yönetici / Blockchaın Research Institute

Ölçekli Öğrenme: Etkinlikler

Mert Aydıner
Nöro Liderlik ve Başarı Koçu, Danışman & Yazar

Gelecek için Kendini Yeniden Programlamak

Cem Dilmegani
Kurucu / AIMultıple

Birebir: Otomasyon ve İşgücünün Geleceği

Özcan Olguner
Müşteri İlişkileri Genel Müdür Yardımcısı / Expertera

Yönetim Kadrolarının Geleceği: Dönemsel Yöneticiler

Ongun Tan
Kurucu & Girişimci / Makers Turkıye

Öğrenme & Otomasyon: Yeni Yaka İş gücüne Geleceğin Yetkinliklerini Kazandırmak

Melek Pulatkonak
Kurucu/ TurkıshWın

İnovasyonu Kapsayıcı Kültür ve Dengeleri Değiştirerek Yakalamak

 
Özlem Kestioğlu
Güney Avrupa ve Kuzey Afrika Pazarlama Direktörü/ SAP

İnovasyonu Kapsayıcı Kültür ve Dengeleri Değiştirerek Yakalamak

 
Aras Bilgen

Çevik İşgücünü Kullanmak: Tasarım Seviyesini Tanımlama ve Çeviklik Kazanma

Bade Sipahioğlu Işık
İK Uzmanlıkları Lideri/ Expertera

İşin Geleceği İçin Kurumsal İlişkiler ve Politikalar

Prof. Kübra Doğan Yeniay
Akademisyen/ Bilgi Üniversitesi

İşin Geleceği İçin Kurumsal İlişkiler ve Politikalar

Burcu Yılmaz
Soundpaınter, Eğitmen ve Kültür Yöneticisi

Future of Work Deneyleri: Belirsizlik Çağında ‘Soundpainting’ ve Yaratıcı Liderlik

ExcellentVery goodGoodFairPoor



Extremely organizedVery organizedSomewhat organizedNot so organizedNot at all organized

Video