İş Yeri Teknolojisi 5 Yıl Sonra Ne Durumda Olacak?

746

Teknoloji her yerde; doğal olarak ofislerin ve iş yerlerinin evriminde de büyük rol oynuyor. Topluluğumuz yakın zamanda, beş yıl içinde iş yeri teknolojisinde neler olacağını ve hazırlanmak için nelere ihtiyacımız olduğunu düşünerek geleceği görmeye çalıştı. Üyeler, yeni iş yeri teknolojisi için umutlarını, hayallerini ve korkularını paylaştı.

Bu konuyla ilgili olarak, hangi teknolojinin mevcut olacağı ile iş yerinde hangi teknolojinin gerçekten kullanılacağı arasındaki fark da dâhil olmak üzere bakılması gereken birkaç açı vardır. Tüm sektörlerdeki çalışanlardan gelen en büyük şikâyetlerden biri kullandıkları teknolojinin eski olması; bu da verimli ve yenilikçi olmalarını zorlaştırabiliyor. Kuruluşların, bunu değiştirmek adına çalışanlarının işlerini en iyi şekilde yapmak için ihtiyaç duydukları araçların farkında olmaları ve sonra da evde kullandığımız araçlarla eşleşen tüketici düzeyinde bir teknoloji sağlamaları gerekir. Çalışanlar, ürünlerle rahat edebilmeli ve mevcut olanın en iyisini kullanmalıdır.

Yeni teknoloji; bazı şirketler, özellikle de büyük kuruluşlar için büyük sıkıntı anlamına gelebilir. Yetenek Danışmanı Mario Tena’nın belirttiği gibi, büyük şirketler yeni yazılımlar eklemek için zaman ve para harcıyorlar; ancak genellikle uygulanması yıllar alıyor ve böylece bu işlemler bitene kadar teknoloji eskimiş oluyor. En gelişmiş teknoloji, genellikle küçük veya orta ölçekli şirketlerde görülür; çünkü daha çeviktirler ve bir şeyleri daha çabuk adapte edebilirler. Büyük şirketler gelecekte buna ayak uydurmak istiyorlarsa, yeni teknolojiyle daha hızlı hareket etmeyi öğrenmelidir.

Topluluk genel olarak yeni teknolojinin potansiyeli konusunda umutlu ve heyecanlıydı. Bazı topluluk üyeleri, fiziksel çalışma alanlarının yeni teknoloji ile yok bile olabileceğini söyledi. E-Bakım Uzmanı Jad Kahawati, yapay zekâ ve diğer teknolojiler ile, özellikle de otomatik gösterge tabloları, akıllı asistanlar ve proaktif Nesnelerin İnterneti hizmetleri gibi araçlarla iş hayatını ve kişisel hayatı dengelemenin daha kolay olacağından bahsetti. Çalışmalar daha hızlı olacak ve dünyanın her yerinden gerçekleştirilebilecek; bu da çalışanların, işlerini kendi zamanlamaları ve konumları ile günlük hayatlarına sığdırabileceği anlamına geliyor. Global İş Bölgesel Yöneticisi Sundara Narayanan, işi herhangi bir yerden yönetmek daha kolay olacak olmasına rağmen çalışanlar için daha zahmetli olacağını belirtti; çünkü kullanılacak daha fazla veri ve süreçleri kolaylaştırmak ile verimliliği artırmak için daha fazla teknoloji bulunacak.

Yapay zekâ, gelecekte büyük bir rol oynayacak. Son birkaç yıldır deli gibi büyüdüğünü zaten görüyoruz ve bu gelecekte de devam edecek. Kıdemli İş Yeri Stratejisi Yöneticisi Rob Thornton, gelecekteki her şeyin yapay zekâya uygun olması gerektiğini düşünüyor; böylece yapay zekâ asistanları PowerPoint sunuları oluşturma ve e-posta yazma gibi görevleri kolayca yapabilecek ki çalışanlar da diğer görevlere odaklanabilecek. Bir robotun sunum hazırlaması çılgınca görünebilir; ancak teknoloji kesinlikle bu yönde ilerliyor.

İş yeri teknolojisi, kesinlikle insanların bağlı kalmasına yardımcı olacak ve dünyayı daha küçük gösterecektir. Kıdemli Yönetici Solunum Uzmanı Jeff Rogers, kullanıcıların fikirler ve görüntüleri değişik ayarlarda paylaşmasını sağlayacak daha iyi video birleştirme araçları göreceğimizi öngördü. Video yayınları izlemek için dolaşmak ve araçlar arasında seçim yapmak yerine, gelecekte isteklere daha kolay yanıt verebilen entegre video konferans sistemi olacak. LC Media Başkanı Lisa Claus, gerçek zamanlı çeviri umutlarını paylaştı, belki de konferans görüşmeleri gibi şeyleri anında çeviren, diller arası iş birliği için kapıyı açabilecek bir kulaklık formunda. “İş birliği için teknoloji” güçlü olsa da şirketler, inovasyon ve insanları bir araya getirmek amacındaki tek hamleleri olarak buna güvenmemelidir. Kurucu Karena de Souza, kuruluşları, yeniliklere ket vurabileceğinden insanların bunu teknoloji yoluyla yapmasına güvenmeyip, yaratıcılığın artması adına çalışanları için birbirleri ile iletişime geçecekleri fırsatlar üretmesi için uyardı.

Yeni teknoloji hakkında başka zorluklar da var: mesela veri. Birbirlerine bağlı o kadar cihaz ile bir sürü veri üretildiğinden, bunları güvende tutmak daha da büyük bir görev hâline gelecektir.

Bilişim teknolojisinde 25 yıllık tecrübeye sahip olan BT Proje Yöneticisi Charlotte Steinmark, gelecekte otomatik olarak alınan kararların güvenli hâle getirilmesinin ve robotların oluşturduğu sistemlerin risklerini en aza indirgemenin çok zaman alacağını öngördü. Ona göre, tüm veriler için güvenli mobil erişim, bilgilerin güvenliğini korumanın anahtarı.

İş yeri teknolojisi önümüzdeki beş yıl içinde mutlaka değişecektir; ancak birçok insan bu değişimi memnuniyet ve heyecanla karşılıyor. Kuruluşlar ve çalışanlar, hazırlığını şimdiden yapmak için güvenlik, veri ve iş birliği üzerinde durmalı ve böylece yeni teknolojiye sorunsuz bir şekilde geçmeye tedarikli olmalıdır.

Kaynak: Thefutureorganization

Yayınladığımız çeviri ya da alıntı yazılar her ne kadar dikkati bir çalışmanın ürünü olsalar da hatalı bilgiler, imla hataları veya anlam bozuklukları bulunması durumunda bundan İş’in Geleceği platformu sorumlu değildir.

Cevap bırakın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.